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整顿(将要的东西摆放成有秩序的样子)：在现场每一项物品都必须放置在正确的地方，在需要的时候随即可取用。每项物品应有一个特定的位置，而且必须放在该位置。以下是为大家整理的高质量开展纪检干部教育整顿工作的意见建议(锦集6篇),欢迎品鉴!
高质量开展纪检干部教育整顿工作的意见建议篇1
***集团有限公司党委坚持把学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，作为中心组学习的主题主线，坚持读原著、学原文、悟原理，自觉主动学、及时跟进学、联系实际学、笃信笃行学，不断在学懂弄通做实上下功夫，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致，采用“六步联动”工作方法，在武装头脑、指导实践、推动工作上取得新成效，为推动集团高质量发展提供了有力的理论支持和思想保证。
一、落实制度，不断增强中心组学习的规范性
集团两级党委始终把中心组学习放在突出位置，认真贯彻中央、国资委关于进一步加强党委中心组学习有关文件精神，修改完善集团党委中心组学习制度。结合集团党委工作报告制度，围绕构建“三利四率”考核指标完成情况和，层层考评中心组学习成效，落实定期考评、动态表彰机制，营造“工作学习化、学习工作化”的氛围，使学习活动由“抓活动”向“促常态”转变。集团党委采取二级单位上报党委中心组学习情况、抽查学习记录和学习笔记等形式，对各二级单位党委中心组学习情况进行检查，下发专门的党委中心组学习记录本，促进党委中心组学习更加规范、深入扎实。两级党委主要领导认真履行中心组学习组长的职责，亲自审定学习计划、指导学习运行、主持学习活动。两级党委主要领导高标准、严要求，严格遵守学习制度，正确把握工学关系，带着执着的信念学、带着实践的要求学，以自身的示范表率作用，促进了两级中心组成员重学习、好学习、善学习良好学风的形成。两级党委中心组成员参学率达到***%以上;集团和各二级单位党政主要领导作中心组专题报告、讲党课等百余场次。
二、科学规划，不断增强中心组学习的系统性
集团党委以政治建设为统领，强化理论武装，每年年初，集团党委把学习任务与生产任务同谋划同安排，按照“学而精、有实效”的原则，以每季度不少于x为基准，认真印发学习安排意见，科学编制集中学习运行安排，2020年印发***个学习专题、x个中心组学习专题研讨主题以及***篇中心组自学书目，做到集中学习和个人自学统一，学习任务直接落实到月，增强了学习的计划性和组织性，有效防止中心组学习过程中发生“松散跑偏”现象。集团公司做到领导带头，覆盖全体党员，做到学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想“大学习、大普及、大落实”。20***年集团党委召开***次集中学习，系统学习***总书记系列重要讲话和重要指示精神，学习党史和新中国史，及时跟进学习研讨***总书记在十九届四中、五中全会上的重要讲话和全会决定。邀请中央宣讲团成员到集团为***名党员干部宣讲党的十九届四中全会精神。通过学习，进一步推动各级党员干部深刻理解***新时代中国特色社会主义思想的核心要义;深刻把握***新时代中国特色社会主义思想的重要内涵;深刻领会***总书记关于国有企业改革发展和党建的重要思想;进一步提升政治站位，增强了集团广大党员的政治自觉;进一步加强思想理论武装，增强了集团广大党员的思想自觉;进一步提升能力素养，增强了贯彻执行的行动自觉，广大党员干部“四个意识”更加牢固，“四个自信”更加坚定，“两个维护”更加坚决。同时拟定了党委中心组学习思考题，配套学习内容。比如：“如何推进高质量发展”、“如何加强新时代党建工作。”列出并配备了中心组学习书目，如《坚守初心践行使命炼就新时代好干部》《***新时代中国特色社会主义思想三十讲》《***的七年知青岁月》《***在正定》《***在宁德》《***在厦门》等。20***年确定了“不忘初心、牢记使命”主题教育***余本学习读本。
三、精心设计，不断增强中心组学习的指导性
集团两级党委中心组，认真学习***新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届历次全会精神，特别是***总书记系列重要讲话精神和指示批示要求，深入学习贯彻全国国有企业党的建设工作会议、中央经济工作会议、中央企业负责人会议精神，密切联系实际，按照“五贴近”要求，即贴近国内外发展形势、贴近国务院有关行业发展决策部署和政策导向、贴近集团公司的中心工作、工作重点和热点、贴近领导班子自身建设实际，精选学习主题，精心设计学习内容和学习方案，使中心组学习既有广度又有深度，体现了学习的指导性和前瞻性。开展了“全面深化改革”、“降本增效”专题、“提升发展质量”、“加强新时代党建工作”等***余个主题进行学习，两级中心组成员的综合素质不断得到提升，履职尽责的能力、掌控全局的能力、求新求破的能力在实践中又有新提高。
四、创新模式，不断增强中心组学习的实效性
集团两级党委中心组以改进创新的学习意识、与时俱进的学习追求，持续巩固和深化以个人自学、集中导学、专家辅导、专题讲座、专题研讨、专题党课和体会交流为内容的“七位一体”学习模式。通过集中导学的平台坐下来学、权威专家讲座的平台请进来学、专题党课的平台请上来学、体会交流的平台互动学等多种学习形式，使学习生动活泼，富有吸引力和感染力，增强了学习效果。
特别是在主题教育期间，集团党委制订详细学习计划和研讨主题，保证党员领导干部集中学习不少于x天，做到领导示范带头学、专家辅导学、党日拓展学、专题研讨学、覆盖全体党员学。将中心组学习扩大到总部机关全体和三级单位部门长以上的领导干部，形成了两级中心组成员同步学习、同步思考、共议发展的生动局面，提高了两级中心组学习质量，增强了中心组学习的影响力和辐射力，促进了党委中心组“一级带一级、一级抓一级、层层抓落实”学习机制的形成。20***年集团单位组织***次中心组专题学习。
五、联系实际，不断增强中心组学习的实践性
集团两级党委中心组始终围绕集团、本单位中心工作和重点难点热点问题深入学习研讨。特别是运用***新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作取得新进步新成效。集团公司党委深入践行新发展理念，落实“营业利润增幅快于利润总额增幅，利润增幅快于营业收入增幅、实体业务增幅大于贸易业务增幅”的决策部署，努力完成“实体业务增长速度要达到15%以上”的目标要求，推动企业“脱虚向实”，不断提高经济运行质量。集团各级党组织和广大党员领导干部将高质量发展理念和工作要求贯彻落实到具体工作中，聚焦实体实业，推动集团全面实施创新驱动发展和转型升级战略，推进产业和产品结构调整，特别是瞄准“卡脖子问题”开展关键核心技术攻关。提高信息化数字化水平，加强精益生产管理，全方位提升企业竞争力，取得了阶段性成果。目前，集团上下围绕主业实业转型升级、创新发展的氛围更加浓厚，技术创新体系不断完善，创新成果不断涌现，创新驱动引领高质量发展不断深入，攻坚克难稳增长，“强身健体”更加见效，高质量发展成效更加明显。
六、加强研讨，不断发挥中心组学习的创新性
集团两级党委中心组成员在理论学习中，坚持以课题研究为主的形式，主动开展理论研究，不断通过理论创新推动工作创新，致力用新思路新途径应对新情况、解决新问题。中心组成员或深入开展课题式调查研究，或对学习心得体会进行分析梳理，积极撰写理论文章、研究论文，努力把学习思考的成果转化为理论成果，更好地指导工作实践。20***年，集团两级党委在刊物公开发表文章近百篇;集团公司党委充分调动党务人员积极性，围绕“健全党的全面领导制度”、“完善全面从严治党制度”、“青年创新创效”等设置课题，加强理论研究，向中央企业党建思想政治工作研究会报送研究成果，集团团委承担的《青年创新创效实践与探索》荣获中央企业党建思想政治工作研究会三等奖，有力地推动了理论研讨深入开展。
集团党委中心组学习的深化落实，取得了较好的效果。20***年集团主营业务得到明显改善，净利润全年同比增长x%。特别是坚决贯彻落实***总书记关于疫情防控决策部署，按照***书记到集团指导疫情防控物资生产提出的要求，不讲条件、不计代价，组织动员广大党员干部职工，深入学习***总书记的重要指示要求，加紧转产扩产生产防护服，集团防护服日产能突破***万套，累计生产防护服***x万套，为打赢疫情防控阻击战做出央企应有的贡献。
高质量开展纪检干部教育整顿工作的意见建议篇2
“三会一课”制度是健全党的组织生活、增强党员组织观念、加强党员教育管理、督促党员发挥先锋模范作用、加强基层党组织建设的重要制度。
“三会一课”制度的基本要求
1.党员必须参加党员大会、党小组会和上党课，党支部要定期召开支部委员会。领导干部要以普通党员身份参加所在党支部或党小组的组织生活。
2.党员大会是党支部全体党员参加的会议，是党支部的最高领导机关，一般每三个月召开一次，根据需要可随时召开。
3.党支部委员会是党支部的领导班子，负责领导和处理党支部的日常工作，一般每月召开一次，根据需要可随时召开。
4.党小组会的内容一般围绕党的中心工作和党支部的近期工作，结合本小组的实际情况，每月召开一至两次，每次解决一两个问题。
5.党课的主要任务是对党员和入党积极分子进行党性、党的基础知识、时事政治、科技文化等方面的教育，一般每季度安排一次。“七一”前后，要集中安排一次党课。党支部书记要带头讲党课，也可以邀请专家学者、先进模范或其他党员讲党课。
如何落实好“三会一课”制度
领导重视、组织严密、制度落实、联系实际是落实好“三会一课”的必要保证，同时还必须确保时间、内容和效果到位，不能图形式、走过场。
时间：定期安排党日活动，召开支部大会、开展党小组活动；支委会、党课每季度一般安排一次半天时间，遇到特殊情况，随时召开支委会或组织党课教育。
内容：“三会一课”的内容要紧贴工作实际，要让组织生活与主责主业结合、与党员群众需求结合。
效果：每次“三会一课”要努力解决实际问题，达到预期目的，做到高质量地落实好“三会一课”制度。
如何增强“三会一课”制度实效性
要严格执行“三会一课”制度。基层党组织要认真制订“三会一课”计划并组织实施；上级党组织要加强督促检查，定期通报情况，对“三会一课”制度形同虚设、不开展组织活动的党支部，要进行批评教育、限期整改，必要时进行组织整顿，切实增强“三会一课”制度的刚性和严肃性。
要不断提高“三会一课”质量。切实解决党内生活质量不高、不起作用问题。比如，有的组织生活停留于读读报纸、念念文件，或是总结布置工作，不针对现实问题开展讨论等。这些都是影响党内生活质量的突出问题，都要努力防止和坚决反对。其中一条重要措施，就是坚持领导机关、领导班子、领导干部带头。真正做到要求别人做到的自己首先做到，要求别人不做的自己带头不做。
要注重创新“三会一课”方式。党的组织生活是多样的，除“三会一课”外，近年来也有一些创新的方式，比如主题党日活动、开展警示教育等。实践证明，严格党内生活，一定要适应新形势和任务，注重创新。方式创新一定要服从内容，增强“三会一课”的感染力和吸引力，做到为党员喜闻乐见，严格防止和坚决克服形式主义。
高质量开展纪检干部教育整顿工作的意见建议篇3
两学一做”学习教育，强调通过党支部“三会一课”等组织生活方式，加强对广大党员的日常教育管理。上级党组织高度重视“三会一课”，专门召开会议并印发文件要求提高质量。党的巡视巡察等“政治体检”，也发现了一些党支部存在“三会一课”等基本功不扎实的问题。在全面从严治党向基层延伸、向纵深推进的新时代，在***新时代中国特色社会主义思想的指导下，如何提高支部“三会一课”的质量，现提出如下对策建议：
一、挖掘“互联网+”的潜力。传统的“三会一课”是全体人员“面对面”的活动方式，随着通讯和网络技术的成熟，召开远程电话会议已成为常事。当今社会的节奏很快，有一些党支部如农村党员进城务工、流动性很强，还有一些党支部如窗口服务行业的党员必须坚守岗位，传统的“面对面”方式存在着某种的不适应。采取“互联网+”方式，让他们上党课、把撰写的学习心得体会晒出来共享、完成党章党规党纪的应知应会测试等等，这在技术上是可行的。采取“互联网+”方式，各党支部把“三会一课”活动记录以及图片进行即时登记和网上申报，上级党组织以及纪委可从中调取资料进行检查、指导、监督和服务。
二、发挥党员领导干部带头作用。党员领导干部参加“三会一课”时须注意：一是端正身份。不能高高在上搞特殊化，要真正归位到普通共产党员的身份。二是服从安排。不能以自己是否有时间和自己在什么地方更方便，进而让多数党员服从自己。三是亲自操作。学习和撰写心得体会等工作必须亲为，绝对不能让其他人员代替。四是党课要真。要率先在所属支部上党课，上的党课不能以业务代替党务，上的党课要保质保量按时。五是把握时间。在参加讨论发言时，不能占时过长，导致“一言堂”现象。六是控制宣传。党员领导干部参加“三会一课”是平常事和起码要求，参加活动后不要过分宣传。
三、发挥先模人物的示范作用。党员要发挥先锋模范作用，支部书记和党员领导干部的以上率下是关键。在“三会一课”中往往是理论多、实践少；理论多了后让人感到有点高高在上、摸不着，需要接地气的好人好事激发。但展示的好人好事往往又是过去的多、远距离的多，而在身边的、近段时间的好人好事少甚至没有。目前，市纪委定期发布“清风正气”正面典型与负责典型以及组织部门点赞“六好”党员，解决了这一问题。我们要按照“两学一做”学习教育“创新方式上党课”要求补短板，主动邀请本地先进模范人物现身说法，让广大党员听了后心灵受震撼。“三会一课”必须引入负面案例，实行廉政教育全覆盖。通过正反对比，提升党员教育管理的效果。
四、引导年轻党员焕发活力。“三会一课”的效果关键在于人，早压担子早成长，培养年轻党员充当主力军是很重要的。倘若“三会一课”只是支部书记和党员领导干部等少数人的舞台，尔后是论资排辈、从大到小的跟风式发言，极可能出现空话套话多，导致“好人主义”滋生，这样以问题为导向的“四种形态”是无法实现的，全面从严治党无法得到有效延伸。活力之源在不同观点的撞击，要让锐气十足、血气方刚的年轻党员踊跃发言、参加讨论，经验不足的年轻人提出的观点极可能很幼稚甚至是错误的，从培养年轻人出发，我们必须持最大限制的包容，不打棍子、不戴帽子，只要有观点，让观点能够引来争论、激发活力，相信“三会一课”的效果就会得到提升。
五、党务业务融合提升效果。“三会一课”的党务必须与业务融合，达到相促进。如，为提高写作水平，党建带团建，2017年3月在西安社区开设《雷锋精神与提高写作水平》的特殊党课，吸引百多名党团员参加。与2017年“两学一做”学习教育第二专题向廖俊波同志学习的主题结合，党建带妇建，2017年8月在北城街道北星社区开设《好家风家训———让孩子更幸福》的特殊党课，深受欢迎。与创城相结合，2017年10月在西安社区开设“城市让生活更美好”活动，社会反响好。党建带工建，借助“三会一课”激发党员同志们爱岗敬业，建立劳模工作室、红土党员先锋工作室，积极投身于项目落地、脱贫攻坚、生态环保战役，真正实现“两学一做”学习教育要求的“关键在做”。
六、加强服务实施考评推动工作开展。“三会一课”从不正常到正常，从被动到主动，从形式到内涵的提升，这需要一个过程。我们必须采取措施，尽快缩短过程。具体有：一是加强服务。上级党委采取“每月一提示”的方式，给各党支部具体的责任清单，对于下个月支部应开展的工作进行提醒。二是加强指导。上级党委采取党委委员、纪委委员挂钩联系各党支部的方式，及时给予科学指导。三是实施监督。纪委及时履行监督检查职责，党委给予大力支持，按照“每季一督查”方式严格检查各党支部“三会一课”等开展情况。四是加强考评。采取每年度一次的党支部书记向党委述职报告方式，汇报“三会一课”等组织生活开展情况，由党委组织考评，并及时给予兑现奖惩。
全面从严治党，必须在***新时代中国特色社会主义思想的指导下，一方面，以上率下，从“关键少数”做起；另一方面，从广大多数出发，从夯实党支部“三会一课”的基本功做起，通过党员先锋模范发挥，以党员干部带动群众，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。如果好高骛远，离开了“三会一课”的基本功去谈创新党建，那也是无源之水，最终是一事无成的。龙岩科学发展和跨越发展任重道远，我们必须弘扬闽西红色基因，做忠诚、干净、担当的实践者。通过“三会一课”让“两学一做”学习教育常态化制度化，真正发挥党员先锋模范作用和支部战斗堡垒作用，为建设“机制活、产业优、百姓富、生态美”的新龙岩作贡献，以埋头苦干的实际行动和“钉钉子”的作风，真正做到认真学习贯彻和落实党的十九大精神。
高质量开展纪检干部教育整顿工作的意见建议篇4
民营经济始终是坚持和发展中国特色社会主义的重要经济基础，民营经济人士始终是我们党长期执政必须团结和依靠的重要力量。范县认真贯彻***总书记关于民营经济发展重要论述和重要讲话精神，全面落实省、市工作部署，始终坚持“两个毫不动摇”，把团结好、引导好、服务好民营经济作为一项重要政治任务，作为落实“六稳”“六保”任务、夺取疫情防控和经济发展“双胜利”的重要举措，不断推动范县民营经济高质量发展。
一、强化教育培训，助推民营经济“两个行动”开展
范县提高站位、拉高标杆，通过组织“走出去”“请进来”考察交流活动，全面提升民营企业家能力素质。
（一）站位全省找差距、树标杆。县委主要领导带队，全县34名民营企业家和相关职能部门用3天时间，行程1500多公里，先后到商丘永城市、许昌长葛市、平顶山叶县、洛阳新安县和吉利区、新乡长垣市等5市6县学习考察，通过听取经验介绍、现场参观考察，学经验、学理念、学方法，为企业发展找到了差距、树立了标杆、明确了方向。范县的经验做法得到省民营经济联席会肯定，市委书记宋殿宇，市委常委、统战部部长黄旭东分别作出批示。
（二）走进高校提能力、强素质。积极争取中石油支持，县委主要领导带领全县39名民营企业家走进大庆油田铁人学院，感悟以“爱国、创业、求实、奉献”为主要内容的大庆精神、铁人精神，引导民营企业家树立家国情怀、弘扬企业家精神，矢志不渝跟党走。县政府主要领导带领民营企业家走进浙江大学，参加工业转型升级暨高质量发展专题培训，进课堂、进企业、进车间，切身感受新技术应用带来的机遇和挑战，感悟发达地区的先进经验和理念，开阔了视野，解放了思想，强化了责任担当，激发了创业热情。
（三）“请进来”作指导、促合作。先后邀请中国科协副***孟庆海、中国振华进出口公司总经理邓玉勇、山东东营市亚通石化集团董事长贾相国、中国石油天然气公司副总裁兼炼油与化工分公司总经理杨健刚等到范县考察调研，指导化工产业发展，进行项目对接。通过诚心地“联”、真心地“帮”、用心地“办”，范县积极把各类纾困惠企措施落到实处，努力为民营经济高质量发展保驾护航。
二、搭建服务平台，营造“安商、富商、稳商”好环境
范县树牢企业至上理念，用心用情为企业提供“保姆式”服务，解除民营企业后顾之忧，打造一流营商环境。
（一）强化组织领导。成立县委书记、县长任总召集人，30个职能部门为成员的民营经济联席会议，设立专门办公室，列支专项经费，坚持问题导向开展工作，确保民营经济联席会议真正为企业纾难解困。出台《范县党政领导联系非公有制企业和商会制度》，18名党政领导班子成员定点联系57个规模以上企业，及时解决企业发展中遇到的困难。研究出台《范县优化营商环境50条措施》，建立4个营商服务中心，对重点问题实行交办单制度，清单式、销号式动态管理，确保各项惠企政策落地见效。
（二）搭建服务平台。建立企业首席服务员制度，选派56名优秀科级干部到56家重点民营企业开展“一对一”服务，按照“有事必到、有难必帮、无事不扰”原则，当好“五大员”和企业的“守夜人”。至目前，全县首席服务员共为企业解决各类困难和问题362个，帮助企业融资贷款9.6亿元。调整充实范县化工商会、木材加工商会、羽绒商会等商会组织，建立商会企业定期走访、学习、交流制度，带动企业互联互通，形成产品链条发展，汇聚规模效益。搭建民营企业诉求响应智慧平台，28家政府职能单位、90余家企业入驻，利用现代化服务手段，让数据多跑腿，让企业少跑路，实现政企良性高效互动。
（三）加强引导服务。坚持新发展理念，积极融入濮阳市新型化工基地建设，持续做大龙头、做优链条、做强集群，助推企业转型升级。目前，总投资19.5亿元的盛通聚源聚碳酸酯项目一期建成投产，生产技术全国领先，产品质量远超国际标准；投资5.8亿元的中汇新能源年产20万吨芳烃项目已建成试车生产；可利威化工新上年产12万吨高效杀菌消毒剂项目年底前将建成投产，丰利石化、远东科技、盛华德化工、元泰化工、鲁蒙玻璃等企业以延链、补链、强链为目标，逐步实现迭代升级、转型发展。
三、强化政治引领，倡树有为有位企业家好风采
（一）抓实非公企业党建。党建是企业发展的“红色引擎”，党建强，则企业发展强。范县高度重视非公企业党建工作，全县非公企业单独建立党支部36家，联建企业2家，选派党建指导员85家，197家非公企业党建实现了全覆盖，设立民营企业红色方阵36个；通过企业建立党建活动室、设立党员先锋岗、党员示范区，打造企业党建文化，实现了抓党建促企业发展目标。
（二）健全服务企业制度。印发《范县民营经济“两个健康”提升行动实施方案》《范县“一联三帮”保企稳业专项行动工作方案》等5个相关文件，成立4个工作专班，确保范县“两个行动”落到实处。强化部门联动，土地、金融、电力、环保等职能部门，在项目落地、建设、企业扩大规模等方面坚持现场解决问题。
（三）完善正向激励机制。连续10年对作出突出贡献的民营企业给予重奖。先后有9名民营企业家当选为省、市政协委员，12名民营企业家当选为县人大代表、政协委员，9名民营企业家当选为县总商会副会长。县委、县政府隆重举行范县优秀民营企业、优秀民营企业家评选表彰大会，在全县营造大抓民营经济、支持民营经济、尊重民营企业家的浓厚氛围，形成大胆探索、竞相创新、争先创优的发展局面。
眼界决定境界，实干托起梦想。范县将高举***新时代中国特色社会主义思想伟大旗帜，以“使命在肩、奋斗有我”的责任担当，始终坚持“两个毫不动摇”，主动作为，靠前服务，积极争创全省新时代民营经济“两个健康”示范县，奋力谱写民营经济高质量发展新篇章。
高质量开展纪检干部教育整顿工作的意见建议篇5
XX集团有限公司党委坚持把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想作为首要政治任务，作为中心组学习的主题主线，坚持读原著、学原文、悟原理，自觉主动学、及时跟进学、联系实际学、笃信笃行学，不断在学懂弄通做实上下功夫，切实增强“四个意识”，坚定“四个自信”，做到“两个维护”，始终在思想上政治上行动上同以***同志为核心的党中央保持高度一致，采用“六步联动”工作方法，在武装头脑、指导实践、推动工作上取得新成效，为推动集团高质量发展提供了有力的理论支持和思想保证。
落实制度，不断增强中心组学习的规范性
集团两级党委始终把中心组学习放在突出位置，认真贯彻中央、国资委关于进一步加强党委中心组学习有关文件精神，修改完善集团党委中心组学习制度。结合集团党委工作报告制度，围绕构建“三利四率”考核指标完成情况和，层层考评中心组学习成效，落实定期考评、动态表彰机制，营造“工作学习化、学习工作化”的氛围，使学习活动由“抓活动”向“促常态”转变。集团党委采取二级单位上报党委中心组学习情况、抽查学习记录和学习笔记等形式，对各二级单位党委中心组学习情况进行检查，下发专门的党委中心组学习记录本，促进党委中心组学习更加规范、深入扎实。两级党委主要领导认真履行中心组学习组长的职责，亲自审定学习计划、指导学习运行、主持学习活动。两级党委主要领导高标准、严要求，严格遵守学习制度，正确把握工学关系，带着执着的信念学、带着实践的要求学，以自身的示范表率作用，促进了两级中心组成员重学习、好学习、善学习良好学风的形成。两级党委中心组成员参学率达到XX%以上;集团和各二级单位党政主要领导作中心组专题报告、讲党课等百余场次。
科学规划，不断增强中心组学习的系统性
集团党委以政治建设为统领，强化理论武装，每年年初，集团党委把学习任务与生产任务同谋划同安排，按照“学而精、有实效”的原则，以每季度不少于X为基准，认真印发学习安排意见，科学编制集中学习运行安排，2020年印发XX个学习专题、X个中心组学习专题研讨主题以及XX篇中心组自学书目，做到集中学习和个人自学统一，学习任务直接落实到月，增强了学习的计划性和组织性，有效防止中心组学习过程中发生“松散跑偏”现象。集团公司做到领导带头，覆盖全体党员，做到学习贯彻***新时代中国特色社会主义思想“大学习、大普及、大落实”。2019年集团党委召开XX次集中学习，系统学习领会总书记系列重要讲话和重要指示精神，学习党史和新中国史，及时跟进学习研讨***总书记在十九届四中全会上的重要讲话和全会决定。邀请中央宣讲团成员到集团为XXXX名党员干部宣讲党的十九届四中全会精神。通过学习，进一步推动各级党员干部深刻理解***新时代中国特色社会主义思想的核心要义;深刻把握***新时代中国特色社会主义思想的重要内涵;深刻领会***总书记关于国有企业改革发展和党建的重要思想;进一步提升政治站位，增强了集团广大党员的政治自觉;进一步加强思想理论武装，增强了集团广大党员的思想自觉;进一步提升能力素养，增强了贯彻执行的行动自觉，广大党员干部“四个意识”更加牢固，“四个自信”更加坚定，“两个维护”更加坚决。同时拟定了党委中心组学习思考题，配套学习内容。比如：“如何推进高质量发展”、“如何加强新时代党建工作。”列出并配备了中心组学习书目，如《坚守初心践行使命炼就新时代好干部》《新时代中国特色社会主义思想三十讲》《的七年知青岁月》《等。2019年确定了“不忘初心、牢记使命”主题教育XX余本学习读本。
精心设计，不断增强中心组学习的指导性
集团两级党委中心组，认真学习领会***新时代中国特色社会主义思想、党的十九大和十九届历次全会精神，特别是***总书记系列重要讲话精神和指示批示要求，深入学习贯彻全国国有企业党的建设工作会议、中央经济工作会议、中央企业负责人会议精神，密切联系实际，按照“五贴近”要求，即贴近国内外发展形势、贴近国务院有关行业发展决策部署和政策导向、贴近集团公司的中心工作、工作重点和热点、贴近领导班子自身建设实际，精选学习主题，精心设计学习内容和学习方案，使中心组学习既有广度又有深度，体现了学习的指导性和前瞻性。开展了“全面深化改革”、“降本增效”专题、“提升发展质量”、“加强新时代党建工作”等XX余个主题进行学习，两级中心组成员的综合素质不断得到提升，履职尽责的能力、掌控全局的能力、求新求破的能力在实践中又有新提高。
创新模式，不断增强中心组学习的实效性
集团两级党委中心组以改进创新的学习意识、与时俱进的学习追求，持续巩固和深化以个人自学、集中导学、专家辅导、专题讲座、专题研讨、专题党课和体会交流为内容的“七位一体”学习模式。通过集中导学的平台坐下来学、权威专家讲座的平台请进来学、专题党课的平台请上来学、体会交流的平台互动学等多种学习形式，使学习生动活泼，富有吸引力和感染力，增强了学习效果。
特别是在主题教育期间，集团党委制订详细学习计划和研讨主题，保证党员领导干部集中学习不少于X天，做到领导示范带头学、专家辅导学、党日拓展学、专题研讨学、覆盖全体党员学。将中心组学习扩大到总部机关全体和三级单位部门长以上的领导干部，形成了两级中心组成员同步学习、同步思考、共议发展的生动局面，提高了两级中心组学习质量，增强了中心组学习的影响力和辐射力，促进了党委中心组“一级带一级、一级抓一级、层层抓落实”学习机制的形成。2019年集团单位组织XX次中心组专题学习。
联系实际，不断增强中心组学习的实践性
集团两级党委中心组始终围绕集团、本单位中心工作和重点难点热点问题深入学习研讨。特别是运用***新时代中国特色社会主义思想指导实践、推动工作取得新进步新成效。集团公司党委深入践行新发展理念，落实“营业利润增幅快于利润总额增幅，利润增幅快于营业收入增幅、实体业务增幅大于贸易业务增幅”的决策部署，努力完成“实体业务增长速度要达到15%以上”的目标要求，推动企业“脱虚向实”，不断提高经济运行质量。集团各级党组织和广大党员领导干部将高质量发展理念和工作要求贯彻落实到具体工作中，聚焦实体实业，推动集团全面实施创新驱动发展和转型升级战略，推进产业和产品结构调整，特别是瞄准“卡脖子问题”开展关键核心技术攻关。提高信息化数字化水平，加强精益生产管理，全方位提升企业竞争力，取得了阶段性成果。目前，集团上下围绕主业实业转型升级、创新发展的氛围更加浓厚，技术创新体系不断完善，创新成果不断涌现，创新驱动引领高质量发展不断深入，攻坚克难稳增长，“强身健体”更加见效，高质量发展成效更加明显。
加强研讨，不断发挥中心组学习的创新性
集团两级党委中心组成员在理论学习中，坚持以课题研究为主的形式，主动开展理论研究，不断通过理论创新推动工作创新，致力用新思路新途径应对新情况、解决新问题。中心组成员或深入开展课题式调查研究，或对学习心得体会进行分析梳理，积极撰写理论文章、研究论文，努力把学习思考的成果转化为理论成果，更好地指导工作实践。2019年，集团两级党委在刊物公开发表文章近百篇;集团公司党委充分调动党务人员积极性，围绕“健全党的全面领导制度”、“完善全面从严治党制度”、“青年创新创效”等设置课题，加强理论研究，向中央企业党建思想政治工作研究会报送研究成果，集团团委承担的《青年创新创效实践与探索》荣获中央企业党建思想政治工作研究会三等奖，有力地推动了理论研讨深入开展。集团党委中心组学习的深化落实，取得了较好的效果。2019年集团主营业务得到明显改善，净利润全年同比增长XX.XX%。特别是坚决贯彻落实***总书记关于疫情防控决策部署，按照书记到集团指导疫情防控物资生产提出的要求，不讲条件、不计代价，组织动员广大党员干部职工，深入学习领会***总书记的重要指示要求，加紧转产扩产生产防护服，集团防护服日产能突破XX万套，累计生产防护服XXX万套，为打赢疫情防控阻击战做出央企应有的贡献。
高质量开展纪检干部教育整顿工作的意见建议篇6
近年来，中共X市X区委高度重视党委中心组理论学习，将其作为贯彻落实***新时代中国特色社会主义思想、强化理论武装的重要举措，健全制度机制，丰富学习内涵，创新学习载体，强化学习实效，真正使中心组理论学习成为强化“四个意识”、提高“四个自信”，严肃党内政治生活、强化党性修养，提高领导干部理论水平、政策水平和工作能力的重要课堂、历练阵地和创新平台。特别是在这次党史学习教育中，中共X市X区委理论学习中心组以常态化、多元化、实效化“三化”为路径，全面推进党史学习教育向广度深度拓展，取得较好成效。
一、突出示范引领，推动党史学习教育常态化
一是领导干部带头学，在学习引领上做文章。在这次党史学习教育中，区委理论学习中心组成员争当排头兵、领头雁，以“关键少数”带动“绝大多数”的方式，营造了一级带着一级学的学习之风。在全区党史学习教育全面铺开之前，扎实做到“三个一批”，即征订一批学习教材、制作一批学习笔记本、拟定一批工作任务清单，确保区委理论学习中心组成员先学一步、先谋一步。
二是领导干部研讨学，在学习深度上做文章。引导各级各部门(党委)党组理论学习中心组将集中学习研讨作为党史学习教育的主要形式，加大组织力度、研讨深度和学习频次，推进党委中心组成员相互学习、共同提高，优化工作思路和方法。将党史学习集中研讨纳入实施方案，切实做到研讨前精心准备方案，研讨中重点领学与集中交流并重，研讨后形成讨论成果。
三是领导干部动情讲，在学史增信上做文章。在党史学习教育学习中增加笃行之情，组织区委中心组成员利用召开工作部署会、深入一线考察调研、讲党课等时机，采取集中宣讲与分散宣讲相结合，线上宣讲和线下宣讲相结合等方式，向干部群众讲解自己对党史的新认识、新理解、新收获，明确提出“两个杜绝”，即杜绝照本宣科，杜绝讲虚话套话，引导各级领导干部学思用贯通，知信行统一，增进政治认同、思想认同、情感认同，切实发挥中心组成员示范引领作用。
二、创新学习方式，推动党史学习教育多元化
一是坚持“请进来”学习。坚持缺什么补什么的原则，区委中心组层面邀请省委党校党史教育专家X等教授到区委理论学习中心组作专题辅导授课，区自然资源规划局党组邀请市委党校X教授为其党组中心组成员作题为《中国共产党百年历程与启示》辅导授课，区财政局党组邀请原市委党校党委书记、常务副校长X为区财政系统干部职工讲党史，区委组织部邀请XX等4名老干部分享党史学习心得体会。通过系统讲述党的百年光辉历程及启示，帮助中心组成员加深对党史的理解，努力把学习成果转化为工作的动力和解决实际问题的能力。
二是坚持“走出去”学习。积极制定区委中心组现场教学专项方案，区委统战部于3月15日—19日组织辖区党外干部人才到X干部学院开展了为期5天的党外干部人才能力提升暨党史学习教育专题培训。全区开展“学党史、忆初心”现场教学活动，依托XX县委旧址、XX故居等本地红色资源，组织中心组成员参观主题展览，瞻仰革命遗址遗迹、博物馆、纪念场馆，开展党史党性现场，提升学习感染力。
三是坚持“立体式”学习。广泛运用线上线下各类学***台，广泛拓展党史学习教育渠道。在线上，充分发挥互联网在党史培训中的重要作用，积极探索“互联网+学习”新模式，以“学习强国”学***台、“今日X”微信公众号、“X”小程序、“X融媒”APP为载体，搭建网络学习矩阵。录制红色经典诵读音视频产品，设置“党的历史回眸”“党的重要论述”“总书记论党史”“永远的丰碑”“青少年读理论”“中国精神谱系”“剪纸中的党史”等子栏目，让网络学***台成为领导干部自学党史的“加油站”。在线下，依托“红堂屋”基层宣讲平台、“读书班”、“读书会”、“夜校”等为载体，守正创新，扩大党史学习的涉猎范围，进一步提高中心组成员综合素质、决策能力和工作水平。
四是坚持“沉下去”学习。在党史学习教育中，安排县级干部边学习、边调研，带头深入分管领域、城乡基层，通过入户走访等形式，聚焦群众反映强烈的突出问题开展调查研究，提出解决问题的思路举措。要求各级各部门领导干部结合日常工作开展深入基层单位、深入田间地头，掌握群众的所思所盼，摸透基层的困难事、群众的烦心事，在认真分析、思考、研究的基础上撰写一批高质量调研报告，为党委科学决策提供重要参考。
三、杜绝形式主义，推动党史学习教育实效化
一是学出坚定信念。坚持不懈锤炼党性修养，学习党史、新中国史、改革开放史、社会主义发展史，从中汲取营养，通过重温入党誓词、观看“厉害了，我的国”“永远在路上”“见证初心和使命的十一书”纪录片、研讨“红船精神”等，进一步厚植对马克思主义的信仰和对中国特色社会主义的信念。特别是今年1月21日召开的区委中心组学习，要求各位成员在专题研讨会上把***总书记提出的新理念、新论断、新任务、新举措与分管领域的工作结合起来，谈认识、谈体会、谈措施，在深入学习中加深领悟，在讨论交流中凝聚共识。通过学习区委中心组成员深刻感受到了中国特色社会主义制度集中力量办大事的显著优势，为奋力夺取疫情防控和经济发展“双胜利”，凝聚起众志成城、共克时艰的磅礴力量。
二是学出高强本领。要求各级党委把加强党史学习教育同建设实践结合起来，坚持把党史学习教育与具体业务工作学习作为“双学”科学安排、统筹推进，探索推行党史学习与重点业务知识同步学习机制，通过党史中的经验，汲取其中智慧，反思当前工作的不足，区委理论学习中心组成员在学习中提高了运用科学理论分析和解决实际问题的能力。三是学出担当作为。结合“我为群众办实事”实践活动，以切实解决民生问题为着力点，在全区开展以“整治履职缺位、整治纪律失范、整治执行不力、整治激励失灵、选树身边典型”为重点的“抓班子、带队伍、转作风”集中整治行动，提升工作质效。区行政审批局把开展“抓班子、带队伍、转作风”集中整治和日常便民利企各项工作结合起来，融入党风廉政建设中，做到对组织负责、对自己负责、对群众负责，为X区高质量发展贡献力量。利用《阳光问廉》电视问政平台拓展“阳光三问”立体式监督，实施“书记(局长)去办事”体验式问廉，扎实开展“群众最不满意的10件事”整治活动，切实解决一批群众关心的实际问题。通过党史学习教育，各级各部门党委(党组)理论学习中心组成员宗旨意识越来越强，主动走进群众体察民情、了解民意、解决民困，有效解决了“脸难看、门难进、事难办”和干事创业内生动力不足等问题，得到了各级干部群众的一致好评。