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产前假产假请假条精选二篇

产假 时间:2023-09-23

【www.xxkjfw.com--产假】

产假,是指在职妇女产期前后的休假待遇,一般从分娩前半个月至产后两个半月,晚婚晚育者可前后长至四个月,女职工生育享受不少于九十八天的产假。下面是小编为大家整理的产前假产假请假条精选二篇,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。

产前假产假请假条1

___分公司领导:

春节降至,归家之心似箭。虽然前3个月因为治病回家几月,但是对于一个北方人来说,春节是最应该回家告慰家人的时刻。工作久了,愈发现自己欠家人的太多。希望领导能体谅我的这片思乡、思家、思家人的情谊。

________年春节为了顺利完成毕业设计没有回家,________年春节因为工作留守也没有回家,算下来我已经3年没有回家过春节了。

我家地处____市。因为选择的交通工具是火车,所以在路上要花费的时间大约为3天3夜。广州到北京的时间花费为29小时,北京到____的时间花费为10小时,最后从____到家要花费5小时的汽车车程。这其中要在北京和____倒两次车。其中以北京到家的车票非常难买。大学时期的每次回家都是以买站台票的形式强行上车,在火车上补票并且站10个小时的的方式回家。为了避免以上情况出现,特申请假期____月____日到____月____日。

此致

敬礼

请假人:______

20____年__月__日

产前假产假请假条2

产假请假条请假条尊敬的领导:

本人XXX 于2016 月19日休产假 及晚婚晚育假。在此期间得到单位领导和同事们的关心和照顾,使我 顺利度过这一时期,深表感谢! 本人应于2016 月20日返回工 作岗位,但由于孩子较小,尚在哺乳期内,且天气炎热,不宜给宝宝 断奶,故申请于2016 月21日至2016 月31日在家母乳喂养 宝宝,恳请领导批准!

申请人:

申请日期:2016

产假请假条产假请假条 尊敬的领导:

您们好!因本人有孕在身,将在2016 月28日生产,预产期即将已到。现特向领导请假,根据国家规 定产假为98 天、晚婚晚育30 天,共计产假为128 天(2016 13日至2016 月21日)。望领导批准为谢!

请假人:

请假日期: 2016

产假请假条产假请假条尊敬的教育局和学校领导:

因本人即将临产,根据国家规定产假为98 天、晚育30 天,共计产假 为128 天,自2016 月22日至7 月27 请产假。 特此请假,恳请 批准! 请假人:XX2016 月18日附:法定产假期限 根据《中华 人民共和国劳动法》中《女职工特殊劳动保护条例》第七条:女职工 生育享受不少于14 周(98 天)的产假,其中产前可以休假2 产的,增加产假2周;生育多胞胎的,每多生育一个婴儿,增加产假 《贵州省人口与计划生育条例》第五十二条国家机关工作人员、企业事业单位职工晚婚的,晚育的,除享受国家规定的产假外, 女方增加产假30 天,在享受以上规定假期间的工资照发,福利待遇 不变,不影响考勤、考核和晋级、晋职、提薪。

产假请假条 范文产假请假条范文 本人于XX 年__月__日的预产期,经医生建议, 定于XX 年__月__日提前待产,特从XX 年__月_日开始请假,期限为 ___天,请领导予批准,谢谢! 申请人:______ XX

产假请假条尊敬的院领导:

因本人有孕在身,预产期 号,现需生育,特向领导申请产假,本人属晚育,根据规 定产假为128 天,时间为2 日至6月12 日,望领导批 产假请假条此致 敬礼

申请人:

时间:2016

产假请假条产 假请假条 尊敬的领导:

我因生产,需要回家休息,调养身体。特向 领导申请办理请假手续。经医生鉴定于2016 年10 月23 日的预产期。 经医生建议定于2016 年10 月23 日前提前待假,回家休息。《根据女 职工劳动保护特别规定》第七条,特向领导申请休产假,请假时间从 2016 年10 月14日,共计98 特此请假,恳请批准。

申请人:

申请时间:2016

续休产假请假条续休产假请假条 尊敬的公司领导:

我于****** 年*** 月*** 日生下bb,根 据国家及公司相关规定,晚婚晚育产假x 天,从产前x 天算起,到 ****** 年*** 月*** 日,产假休完,因bb 现在还在哺乳期,无人照顾, 我现特向公司申请续休产假,预计从****** 年*** 月*** 日****** 年*** 月*** 请予准假.

申请人:***x

申请日期:******年*** 月***

产假请假条产假请假条 ***(单位)办公室:

因本人即将临产,根据国家 规定产假为90 天,自即日起向办公室请产假。 特此请假,恳望批准! ***(单位) ***(部门)***(姓名) 职工的产假不得少于九十天。其中产前休假十五天。难产的,增加产假十五天;多胞胎生育的,每多生育一个婴儿,增加产假假十五天。 怀孕三个月以内流产的女职工,根据医疗单位的证明,给予二十至三 十天的产假;三个月以上七个月以下的,产假四十二天;七个月以上 的,产假九十天。 产假期满恢复工作时,允许有一至二周的时间逐 步恢复原定额的工作量

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